Многообразие управленческого опыта: всегда ли это на пользу бизнесу? No.3

Загрузка...

Выводы исследования говорят о том, что члены совета директоров должны обратить пристальное внимание на диапазон профессионального опыта кандидата на высший пост в фирме. Да, если они считают, что бизнес увязает в рутине, целесообразнее назначить CEO с многогранным предыдущим опытом, поскольку он с большей вероятностью уйдет от привычного образа мышления и начнет вводить глубинные изменения. Зато, если, по мнению акционеров, стратегия компании представляет собой нечто предполагаемое, то лучше поставить у руля «карьерного консерватора», который, скорее всего, сможет обеспечить стабильность реализации стратегического курса компании.

бизнес онлайн менеджер менеджмент статьи доклады в журнале

 

Богатый карьерный опыт сам по себе не обязательно является плюсом. Не исключено, что некоторые руководители переходили из фирмы в фирму том, что в них что-то не складывалось на предыдущем месте работы или, возможно, из-за каких-то личных обстоятельств, не имеющих ничего общего с бизнесом. И самое опасное: такие лидеры склонны запускать процесс масштабных кадровых изменений, даже если это может нанести компании ущерб. И еще один вывод, который сделали авторы: стратегические изменения, которые вводят руководители с широким профессиональным опытом, не обязательно ведут к росту прибыли.

Впрочем, назначение таких лидеров гарантирует, что они уверенно управлять компанией в периоды потрясений, полных резкими поворотами, большим рисками и невероятными возможностями.

Загрузка...

Скопировать и поделиться:

Анонс: Многообразие управленческого опыта: всегда ли это на пользу бизнесу? No.3 Выводы исследования говорят о том, что члены совета директоров должны обратить пристальное внимание на диапазон профессионального опыта кандидата на высший пост в фирме. Да, если они считают, что

Читайте также:

Ключевые слова статьи: управленцы, статьи, менеджеры, бизнес.
© При копировании полного текста или его фрагмента (цитирования), укажите открытую и индексируемую ссылку на сайт-источник (ссылка должна вести на главную страницу или страницу с той статьтей, которую скопировали).

Комментирование записей временно запрещено...

Чтобы задать интересующий вас вопрос - обращайтесь через форму контактов. Внимание! Данный сайт не хранит на своих серверах видео, защищенные авторскими правами, а лишь воспроизводит их из популярных видеохостингов Youtube, Rutube и VK, где разрешено встраивание видео на внешних ресурсах.
Все ролики загружены случайными пользователями социальных сетей или взяты из официальных каналов. Если вы - правообладатель, то выключайте данную функцию в менеджере загруженных видео для того, чтобы запретить показ выпуска / серии на сторонних сайтах.
Также, для удобства просмотра данного сайта, рекомендуется отключить Adblock, который может блокировать элементы навигации на веб-странице. После просмотра какого-либо ролика, который по случайности заблокировал Адблок, вы можете снова активировать работу расширения.
Копирование текстовой информации и фото с сайта разрешено только с дополнительной установкой активной, прямой, индексируемой ссылки на страницу с записью или на главную страницу Newkittyy.ru.

Навигация: » » Многообразие управленческого опыта: всегда ли это на пользу бизнесу? No.3